Το σκεπτικό της απόφασης είναι
σαφές και ορίζει ότι όλοι/ες οι συνάδελφοι/ισσες που συμπλήρωσαν τη διετή
δόκιμη υπηρεσία πριν την έκδοση της υπ’ αρ. 12980/Ε3/ΥΑ (Φ.Ε.Κ. Β 602/8-2-2023)
πρέπει να μονιμοποιηθούν αυτοδικαίως με βάση τα προβλεπόμενα από το άρθρο 40
του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, αφού
δεν υπήρχε πλαίσιο για την μονιμοποίηση των νεοδιόριστων σε σύνδεση με την
αξιολόγηση, όταν τον Αύγουστο του 2022, ορθά, εκδόθηκαν οι διαπιστωτικές
πράξεις μονιμοποίησής τους. Δικαιώνεται έτσι η Δ.Ο.Ε. για την απόφασή της να
καλέσει τους νεοδιόριστους συναδέλφους του 2020 να προσφύγουν κατά των πράξεων
άρσης μονιμοποίησής τους. Παράλληλα δικαιώνεται
η, διαχρονική, στάση της Δ.Ο.Ε., που ανέδειξε και στηλίτευσε κάθε περιστατικό
αυθαίρετης, αυταρχικής και προφορικής οδηγίας της πολιτικής ηγεσίας του Υ.ΠΑΙ.Θ.Α.
προς τις ΔΙ.ΠΕ., που κινούνταν στην κατεύθυνση του εκφοβισμού και της επιβολής
των πολιτικών της επιλογών.
Είναι φανερό
ότι αυτή η απόφαση επιβάλλει, δικαστικά, την άμεση μονιμοποίηση όλων των
νεοδιόριστων του 2020 και πολιτικά ανοίγει τον δρόμο για όλους τους
νεοδιόριστους συνολικά. Η απόφαση αυτή αποτελεί όπλο στη φαρέτρα της
Ομοσπονδίας, η οποία έχοντας πλήρη επίγνωση του δυσχερούς νομικού και
δικαστικού πεδίου, θα συνεχίσει τον πολιτικοσυνδικαλιστικό αγώνα για τη
μονιμοποίηση όλων των νεοδιόριστων συναδέλφων μας.
Καλούμε την κυβέρνηση και το Υ.ΠΑΙ.Θ.Α. να δώσουν πολιτική λύση στο πρόβλημα που οι ίδιοι δημιούργησαν καθώς και να προχωρήσουν σε αναθεώρηση της στάσης τους στο θέμα της αξιολόγησης συνολικά με την κατάργηση των νόμων 4692/20 και 4823/21 και την πραγματοποίηση ενός ειλικρινούς και ουσιαστικού διαλόγου με τις εκπαιδευτικές ομοσπονδίες. Καλούμε τους/τις συναδέλφους/ισσες να παραμείνουν συσπειρωμένοι στους Σ.Ε.Π.Ε. και την Ομοσπονδία. Με οδηγό τις συλλογικές μας αποφάσεις, με ενότητα και αλληλεγγύη θα βγούμε νικητές/ριες!